(주)휴네시온

2019-03-05T17:58:56+00:002017. 11. 17.|

망 연계 솔루션 업계 1위의 경쟁력, 휴네시온

글 : 임세웅(sewoongim@naver.com)
사진 : 박예진(skjjh@youthhub.kr)

모든 업무가 온라인으로 이루어지는 시대. 편리하긴 하지만 심각한 보안 문제를 발생시키고 있다. 개인 정보의 유출은 각종 금융사기를 유발하고, 공공기관에 대한 DDos 테러는 안보 위기를 불러올 정도로 심각한 상황을 만들기도 한다. 이렇게 정보보호의 수요가 여느 때보다도 높아지는 현재, 이를 미리 예측하고 기술개발에 매진하여 국내 망 연계 솔루션 1위를 유지하고 있는 기업이 있다. (주)휴네시온을 지금 만나보자.

 

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# 기업 소개

Q. 대표(혹은 인사담당자) 에 대한 소개를 부탁드립니다.

휴네시온의 경영지원실장을 맡고 있는 최진석 이사입니다.

휴네시온 경영실장 최진석 이사

휴네시온 경영지원실장 최진석 이사

Q. 회사에 대해 소개해주세요.

네트워크 기반의 정보보안 소프트웨어를 만드는 IT보안 솔루션 전문 기업입니다. 망 연계 솔루션을 주력으로 하여, 주로 공공기관, 금융기관, 일반기업 등의 네트워크 보안과 관계된 솔루션을 개발 및 공급하고 있습니다. 현재 망 연계 솔루션 시장의 선두 기업입니다.

Q. 전문적인 용어라 이해하기가 쉽지 않은데, 쉽게 풀어서 설명해주세요.

보통  회사는 사내 업무의 보안을 위해 내부업무망과 외부인터넷망을 별개의 망으로 나눕니다. 하지만 대 고객 서비스를 위해서나 원활한 업무 진행을 위해 내부업무망과 외부인터넷망 간의 안전한 연계가 필요할 때가 있습니다. 망 연계 서비스는 분리된 내부업무망과 외부인터넷망을 보안상 안전하게 연계하여 줌으로써 파일 송수신과 자료연계를 가능하게 하는 솔루션입니다. 2013년 망 분리를 시행한 공공부문에서 그 수요가 증가했으며, 현재 내부 정보에 대한 보안이 필수적이면서도 대 고객 서비스 또한 중요한 금융권과 일반기업 부분으로 수요가 확대되고 있습니다.

휴네시온의 주력 제품인 망 연계 솔루션 i-oneNet(사진제공 : (주)휴네시온)


Q.
경쟁업체가 많은 편인가요?

그렇습니다. 망 연계 솔루션 공급업체는 현재 10여개 정도 있습니다. 하지만 앞서 말했듯, 저희 회사는 망 연계 솔루션 시장에서 약 절반 정도의 점유율로 시장 선두를 기록하고 있습니다.

Q. 업계 1위를 확보할 수 있는 휴네시온만의 경쟁력은 무엇이라고 생각하시나요?

무엇보다도 고객의 요구사항을 빠르게 반영한다는 점입니다. 회사 설립 초기 단계부터, 고객의 피드백에 귀기울였습니다. 고객을 확보하고 고객의 반응을 살피는 데 집중해 제품의 불편함을 개선하기 위해 기술과 인력에 적극적으로 투자합니다. 망 연게 솔루션 시장에서 선두 회사로 성장할 수 있었던 큰 이유가 아닐까 생각합니다.

Q. 앞서 고객의 피드백에 집중한 것이 망 연계 솔루션 시장 선두의 큰 이유라 하셨는데, 또 다른 이유도 있나요?

사업 확장을 위해 추진한 전략이 주효했다고 생각합니다. 현재 저희는 파트너체제를 운용하고 있습니다. 저희 회사는 제품 개발에 집중하고, 파트너사는 저희 회사와 협업해 영업 및 기술지원을 하는 구조입니다. 저희가 직접 하는 것에 비해 수익은 적지만 보다 활발한 영업이 가능하죠. 초기에 시장 점유율을 높이는 데 도움이 됐습니다. 저희 같은 작은 벤처기업이 단독 영업만으로는 시장에 진입하기 쉽지 않은 상황에서 선택한 방법입니다.

Q. 판매 대리점 같은 방식이네요?

성격은 비슷할 수도 있습니다. 지금은 50여 개 정도의 파트너사와 함께 일하고 있습니다. 파트너사 엔지니어 기술교육과 협력사 영업교육을 정기적으로 실시하고 있습니다.  그렇게 파트너체제를 통해 시장 선두 제품이 되다 보니 지금은 고객사에서 먼저 알고 문의해 오는 경우도 많습니다.

Q. 최근 회사의 활동이나 주력하는 서비스에 대해 알려주세요.

새롭게 출시한 물리적 단방향 망 연계 솔루션입니다. 철도‧통신‧항만 등의 국가기반시설 등 고도의 보안이 필요한 기관에 대하여 물리적 단방향 망 연계 시스템을 구축하라는 정책적 기조가 점점 높아 지고 있습니다. 저희의 고객 중 한국전력공사, 수자원공사, 철도공사 등 국가기간망을 운영하는 공공기관이 큰 비중을 차지하고 있기도 해서 물리적 단방향 망 연계 솔루션 시장 공략에 주력하고 있습니다.

최근 휴네시온이 새로 출시한 물리적 단방향 망 연계 솔루션 i-oneNet DD(사진제공 : (주)휴네시온)

Q. 올해 회사의 목표는 어떻게 되나요?

올해보다는 내년을 말씀드리고 싶네요. 저희 회사는 내년 코스닥 상장을 준비 중입니다. 이를 무사히 마치는 게 목표지요.

 

# 근무환경 및 조직문화

Q. 직원들의 근무시간은 어떻게 되나요?

9시 출근, 6시 퇴근입니다. 다만 빠른 속도로 성장 중인 회사이다 보니 업무량이 많은 편이라 근무시간 이후에도 업무를 보는 직원들이 꽤 있습니다.

Q. 야근이 많다는 말처럼 들리는데요.

저희가 공급하는 솔루션의 특성상 야근이 있을 수 밖에 없는 측면도 있습니다. 저희는 일반이용자의 업무 시간이 끝난 이후라야 가능한 특정 작업이 포함되어 있는 특수성 있는 솔루션을 다루고 있습니다. 예를 들어, 은행 서비스 시간 중에 연계 서비스를 제공하는 네트워크에 작업을 한다면 자칫 모든 업무가 마비되는 상황이 벌어질 수도 있겠죠.
그래서 서비스 오픈준비‧패치작업 등의 업무가 야간에 진행되는 경우가 종종 있습니다. 하지만, 야간 작업이 있은 이후에는 팀장 재량으로 다음날 근무시간을 탄력적으로 조정하기도 하고 다른 수당으로 보상을 하기도 합니다.

Q. 회사의 성비나 인원수는 어떻게 되나요?

현재 직원은 74명입니다. 이 중 여성은 11명 정도입니다. 전체 인력 열 명 중 일곱 명 이상이 연구개발/기술 인력인 기술 중심형 조직입니다.

Q. 회사가 남성 중심적인 분위기로 돌아가는 건 아닌가요?

그렇지 않다고 단언할 수 있습니다. 여성 직원들의 파워가 남성 중심적인 분위기를 허락하지 않을 뿐만 아니라, 수평적이고 자유로운 회사 문화가 정착되어 있습니다. 저희 회사의 해외 연수가 이를 잘 보여줍니다. 작년엔 세부, 올해는 파타야로 3박 5일간 해외 연수를 갔는데요. 한국으로 돌아가기 전날의 전직원 회식 일정 외에는 공식 일정을 따로 잡지 않습니다. 직원 모두에게 소정의 현지 경비를 지급하고 각자 개인의 취향에 따라 자유로운 일정으로 여행을 즐깁니다.

지난 3월 휴네시온 전 직원이 다녀온 파타야 해외연수

지난 3월 휴네시온 전직원이 다녀온 파타야 해외연수(사진제공 : (주)휴네시온)


Q.
복지가 꽤 좋은 편인 것 같은데요?

동종 업계에서 꽤 좋은 편이라고 자부합니다. 저희 회사는 1년에 한 번 사내만족도 설문조사를 실시해서 업무환경과 복지, 급여수준 등에 대해 조사합니다. 직원들과의 소통으로 사내복지를 개선하기 위한 노력입니다.
저희 회사만의 독특한 복지 시스템으로는 “선택적 복지비 지원”이 있습니다. 개인의 라이프스타일을 존중하는 복지 시스템인데요, 1년에 최소 200만원을 지급하고 원하는 시기에 자유롭게 사용하도록 합니다. 본인과 가족의 의료비에 보태기도 하고, 교육비에 사용하기도 하며, 레저활동에 이용하기도 합니다. 어떤 직원은 해외 여행 경비로 쓰더군요.
“패밀리 데이”도 있습니다. 1박2일간 전직원과 직원 가족들이 서울 근교의 호텔이나 리조트에서 편하게 쉴 수 있는 날이죠. 올해는 포천 베어스타운에서 진행했습니다.

포천 베어스타운에서 열린 휴네시온 패밀리데이

포천 베어스타운에서 진행한 휴네시온 패밀리데이(사진제공 : (주)휴네시온)

 

# 인재상 및 채용

Q. 인력 충원의 계획이 있나요?

올해 말 한 명 정도 충원을 할 계획입니다. 최근 3년 평균 매출이 31%씩 빠르게 성장 중이다 보니 내년에 인력이 더 필요하게 되어 추가로 충원할지도 모르죠.

Q. 어떤 사람이 오기를 바라시나요?

사람을 우선하는, 마음 따뜻한 사람이 오길 바랍니다. 조금 부족하더라도 서로가 의지하며 열정적으로 노력하는 사람이 오길 바랍니다. 저희 같은 중소IT 벤처기업은 한 명의 우수한 직원이 이끌어가는 회사가 아니라 모두 함께 한 걸음씩 전진하는 회사이기 때문입니다.

Q. 휴네시온에 오기 위해 필요한 경험이나 스펙이 있나요?

주로 연구개발, 기술지원, 컨설팅, 영업직군을 뽑는데, 관련지식이 필요합니다. 컴퓨터공학과나 IT 관련된 학과 출신을 선호하죠. 정보처리기사 등의 네트워크‧IT자격증이 있으면 더 좋죠. IT분야에서 인턴쉽 경험이 있으면 더할 나위 없겠습니다. 경영지원은 전공무관으로 뽑습니다. 상경 계열이면 더욱 좋긴 하겠죠.

하지만 결국 인성과 열정이 가장 중요합니다. 다른 직원들과 얼마나 잘 어우러져서 열정적으로 노력할 수 있는가가 관건이죠. 시스템엔지니어나 개발자는 재교육 과정이 1년 정도고, 그때까진 선배사수들과 부대껴야 하기 때문입니다.

Q. 회식은 자주 하나요?

부서별로 운영비를 부여해서 부서별 회식은 자주 하는 편입니다. 회사 전체 회식은 연말 송년회, 연초 사업계획 워크샵, 3월 해외연수, 7월 패밀리데이, 10월 체육대회 등 다섯 번 정도 합니다.

Q. 마지막으로, 휴네시온만의 강점은 무엇이라 생각하시나요?

저희 회사는 네트워크 기반의 보안솔루션 한 분야에서 자체 기술로 제품을 개발해 왔습니다. 항상 고객을 생각하는 자세를 견지하며 업계 현황을 정확히 파악하고 전략을 세웠습니다. 덕분에 저희 회사는 최근 3년 평균 매출이 31%의 성장률을 기록하며 망 연계 솔루션 업계에서는 선두 기업으로까지 성장했습니다. 휴네시온은 10년 넘게 쌓아온 노하우와 안정성으로 꾸준히 성장하는 기업, 기술력 있는 탄탄한 기업이 될 것입니다.


*본 기사는 2017 서울형 강소기업 선정된 기업을 대상으로 진행된 인터뷰입니다. 해당 기업에 대한 소개를 하는 목적으로 진행되었기에 하단의 상세정보표의 채용과 관련된 정보는 구체적이지 않을 수 있음을 알려드립니다.

회사명㈜휴네시온
회사분야IT 보안 솔루션 개발 및 공급
회사슬로건고객은 하늘처럼, 직원은 가족처럼
주소서울시 강남구 봉은사로 620(삼성동, 유진빌딩)
모집직종-
채용예정인원-
근무내용
-
고용형태-
4대 보험 유/무
급여-
근무시간09:00-18:00(점심시간 1시간)
휴일휴가연차휴가제도, 근속포상휴가, 경조휴가
복리후생① 선택적 복리후생 · 개인의 라이프스타일을 존중한 선택적 복지비 지원(최소 2백만원/년) ② 교육지원 : 역량개발과 인재육성을 위한 다양한 교육과정 운영 및 지원 · 학위 취득지원 : 업무분야 관련 석사/박사 학위 취득을 위한 등록금 지원 · 자격 취득지원 : 역량개발을 위한 자격증 취득 교육비/응시료 지원 ③ 업무활동 경비 지원 · 부서운영비, 부서 워크숍 경비, 차량유지비, 휴대폰 요금, 야근 식대/교통비, 시내교통용 티머니카드 등 업무활동에 수반되는 제반 경비 지원 ④ 포상 및 축하 · 월간 : 우수사원 포상, 생일자 축하 · 연간 : 최우수사원/부서, 장기근속자상, 승진자 포상, 명절(설/추석) 선물 등 ⑤ 경조사 지원 · 본인 및 가족의 관혼상제, 출산, 경조사 발생시 경조금 및 휴가 지원 ⑥ 해외 연수 · 연간 사업성과에 따라 전임직원 해외연수(최근 6년간 5회 실시)
지원자격-
전형과정-
홈페이지www.hunesion.com
전화02-539-3961
이메일parangei@hunesion.com
기타
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